Postes vacants


Pour une candidature spontanée, merci d'adresser celle-ci à l'adresse : recrutement@sdis80.fr

Trouvez ici la liste des postes disponibles, par catégorie :

Sapeurs-Pompiers Professionnels non officier

Sapeurs-Pompiers Professionnels officier

Personnels Administratifs, Techniques et Spécialisés

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LE SERVICE DEPARTEMENTAL D'INCENDIE ET DE SECOURS DE LA SOMME

RECRUTE

UN MECANICIEN POLYVALENT CONTRACTUEL (F/H)

(Contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelable - grade d'adjoint technique territorial)

Activités :
  • Détecter et diagnostiquer les pannes ;
  • Entretenir le moteur et les organes mécaniques du véhicule ;
  • Assurer l’entretien préventif et curatif ;
  • Effectuer des dépannages sur l’ensemble du département ;
  • Effectuer les réparations mécaniques à l’aide de l’outillage et des machines-outils  présents au sein de l’atelier ;
  • Sécuriser et entretenir l’outillage ;
  • Utiliser les dossiers techniques et le guide d’entretien des matériels ;
  • Contrôler et essayer le matériel après intervention ;
  • Préparer et conduire les véhicules au contrôle technique ;
  • Renseigner les fiches de travail et les ordres de réparation.
Compétences professionnelles :
  • Elaborer une démarche de diagnostic ;
  • Utiliser des matériels de contrôle ;
  • Lire un schéma mécanique, électrique, hydraulique ;
  • Faire fonctionner les équipements de l’atelier ;
  • Réaliser des essais et conduire les véhicules :
  • Appliquer les consignes de sécurité.
Profil :
  • Permis B indispensable – Permis PL apprécié ;
  • Expérience dans la maintenance automobile exigée.

 

Délai de réception des candidatures : 16 mai 2021

Poste à pourvoir à partir du 1er juin 2021

 

Votre candidature (lettre de motivations et CV détaillé) est à adresser par courriel (recrutement@sdis80.fr) ou par voie postale à :

Monsieur le Président du SDIS de la Somme

7, allée du Bicêtre - CS32606

80002 AMIENS CEDEX 1

 

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Monsieur Vincent DUMEIGE (v.dumeige@somme.fr), chef du groupement garage départemental.

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LE SERVICE DEPARTEMENTAL D'INCENDIE ET DE SECOURS DE LA SOMME

RECRUTE

UN GESTIONNAIRE POLE SANTÉ CONTRACTUEL (F/H)

(Contrat à durée déterminée de 3 mois - grade d'adjoint administratif principal de 2ème classe)

Activités :
  • Participer à la rédaction des documents administratifs et techniques élaborés au sein du service ainsi qu’à la gestion documentaire en lien avec la mise en place d’une démarche qualité ;
  • Participer au recueil de données et collaborer à la gestion de dossiers confiés aux officiers volontaires du SSSM (données DSA, EPP…) ;
  • Assurer le suivi administratif des formations des personnels du pôle ;
  • Assister l’infirmier en chef dans le suivi administratif des infirmiers de sapeurs-pompiers volontaires ;
  • En l’absence des autres agents administratifs du pôle, participer à la transversalité et à la continuité administrative du pôle ;
  • Contribuer au relais d’informations et à la mise en forme administrative de documents à destination des agents du pôle santé ;
  • Participer au suivi administratif des actions réalisées par le pôle santé dans le cadre de la crise sanitaire.
Profil :
  • Maitrise des logiciels bureautiques ;
  • Permis B exigé ;
  • Compréhension des outils pédagogiques.

 

Délai de réception des candidatures : 16 mai 2021

Poste à pourvoir à partir du 1er juin 2021

 

Votre candidature (lettre de motivations et CV détaillé) est à adresser par courriel (recrutement@sdis80.fr) ou par voie postale à :

Monsieur le Président du SDIS de la Somme

7, allée du Bicêtre - CS32606

80002 AMIENS CEDEX 1

 

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès du médecin commandant François-Xavier CHAPON (francois-xavier.chapon@sdis80.fr - 03.64.46.17.21), chef du pole santé.

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LE SERVICE DEPARTEMENTAL D'INCENDIE ET DE SECOURS DE LA SOMME

RECRUTE

UN GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE (F/H)

(cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux ou des rédacteurs territoriaux)

Activités :
  • Participer à l’élaboration des procédures d'achat (appel d'offre, procédure adaptée...) ;
  • Assurer le suivi des marchés ;
  • Participer et assurer le suivi administratif et comptable des engagements (livraison, transmission des bons de commandes, service fait...) ;
  • Organiser des consultations d’achat ;
  • Participer à l’élaboration des documents comptables ;
  • Rédiger les documents administratifs ;
  • Mettre en place des procédures et modes opératoires ;
  • Organiser et suivre le circuit de distribution (factotum) ;
  • Assister le chef de service et les chefs de bureau.
Compétences :
  • Maitriser et appliquer les procédures comptables et de marchés publics ;
  • Identifier, analyser et proposer des solutions ;
  • Maitriser l’outil informatique ;
  • Communiquer avec les prestataires et les correspondants des services.
Profil :
Connaissances
  • Processus d’achat public et des marchés publics ;
  • Comptabilité publique ;
  • Matériel et équipement sapeur-pompier ;
  • Réglementation en vigueur ;
  • Outils bureautiques.
Expérience souhaitée
  • Idéalement sur un poste aux activités similaires.

 

Profil : Mobilité interne ou recrutement par voie statutaire.

Délai de réception des candidatures : 16 mai 2021

Poste à pourvoir à partir du 1er juin 2021

 

Votre candidature (lettre de motivations et CV détaillé) est à adresser par courriel (recrutement@sdis80.fr) ou par voie postale à :

Monsieur le Président du SDIS de la Somme

7, allée du Bicêtre - CS32606

80002 AMIENS CEDEX 1

 

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Madame Virginie SOYEZ (virginie.soyez@sdis80.fr - 03.64.46.16.38) - cheffe du centre logistique.

Engagés service civique

Vous avez entre 18 et 25 ans ? Vous souhaitez rendre service à la population ? Vous êtes ou non Sapeur-pompier Volontaire ?
Alors, rejoignez les Sapeurs-pompiers grâce au Service civique.
Le Service civique permet à tout citoyen d’effectuer une mission au service de la collectivité.
Ce dispositif constitue :
- un engagement citoyen reconnu et valorisé ;
- une opportunité de développer et d’acquérir de nouvelles compétences ;
- la possibilité de recevoir et de transmettre le sens des valeurs républicaines, de contribuer au renforcement du lien social.